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      1. 用人守則
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        用人原則 

        德才兼備,以德為先,公平競爭,擇優(yōu)培養 

        核心理念 

        誠信: 我們要求員工實(shí)事求是,以客觀(guān)為依據,以制度為準繩,不受個(gè)人利益、好惡的影響,恪守職責; 

        規范: 我們希望員工具有的共同的行為特點(diǎn)和工作準則,自發(fā)自覺(jué)地約束自己的言行舉止和工作習慣,高效執行,共同成長(cháng); 

        創(chuàng )新: 我們倡導員工有強烈的創(chuàng )新意識,不斷設定具有挑戰性的目標,不僅要產(chǎn)品創(chuàng )新,更要服務(wù)創(chuàng )新,創(chuàng )造性的解決問(wèn)題; 

        共贏(yíng): 我們期待所有恒力人以誠信為基石,以規范為標準,以創(chuàng )新為己任,團結友愛(ài),分享彼此的經(jīng)驗、技能,與團隊成員共同完成目標,最終達成多贏(yíng)。

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